東京中小企業家同友会板橋支部の10月例会
緑のカーテン活動をともに行い
自邸のリフォーム(設計は伊礼智さん)工事でもお世話になり
現在は板橋区の建設業協会の会長でもあります
もちろん、美味しい蕎麦はいつもごちそうになっています
そんな永友さんが事業継承についてお話されます
秋の気配
下期のスタート
10月1日
世の中では今日から消費税が10%に
弊社にとっては下期のスタートになります
今朝は東京、夕方は秋田工場で少しお話をさせてもらっています
弊社にとっては下期のスタートになります
今朝は東京、夕方は秋田工場で少しお話をさせてもらっています
みなさんとともに気持ちよく前進していきたいと思います
中小企業のブランディング
TANITAGALVAというシリーズを立ち上げるきっかけを作っていただいた
ミスターマーケティング代表の村松勝さん
東京中小企業家同友会板橋支部でお話をいただきました
60分間、熱く語っていただきました
弊社の事例についても触れていただきました
当時のことを改めて思い起こし、大切にすべきことを再考する機会となりました
コンサルタント後の良い取り組みとして
スリムデンデンの開発やコンテストの継続開催を上げていただきました
このように見守っていただけることを嬉しく思います
アンケートや私自身にいただいたメッセージなど
参加された皆さんにも喜んでいただいたようです
関心のある方はぜひ彼らの出版してる本を手にとって見て下さい
タニタ東莞工場 30周年式典
サイトウ製作所 新角田工場 株式会社サカモトにて
中小企業のためのブランディング 9月25日に板橋区大山で講演あります
TANITAGALVAのブランディングやコンテスト開催のきっかけなど
弊社のマーケティングでお世話になった
ミスターマーケティングの代表である村松勝さんが講演されます
参加申込は こちら から
多くの方にお越しいただければ幸いです
もちろん私も参加します
講演会終了後の懇親会にも村松さんは参加されます
多くの方にお越し頂ければ幸いです
反常識の哲学
自分のことについて考える時間が少ない日本人
自分ごととして考えたり、主体的に動いたりすることが確かに苦手な人が多いのかもしれません
確かに力はあっても他人事として受け止めてしまう人に出会うこともあり
残念に思うことも少なくありません
残念に思うことも少なくありません
自分ごととして捉える、考える、動くことが
ますます大切になっていきますね
ますます大切になっていきますね
中小企業のためのブランディング 例会決定
弊社もTANITAGALVAやコンテストなどでお世話になった
ミスターマーケティングの代表である村松勝さんが板橋で講演されます
同友会板橋支部の例会ではありますが
会員でない方も参加ができます
申込は こちら から
9月25日(水) 18:30～
グリーンホール 504会議室 東武東上線大山駅徒歩5分
定員40名ですのでお早めにお申し込み下さい
サンリオピューロランドの人づくり
小巻亜矢さん
3年前に朝spaという早朝の勉強会で講師としてお越しになった時に知り合いました
その後、この本が出版されると知り購入
いくつか印象に残った言葉を記します
仕事の本質ははたらく人が成長する事
中小企業は人の成長が会社の成長につながります
またドラッカーさんが
人を成長させる最良の道具は仕事であるといっています
成長したなと感じる瞬間は私にとっても楽しみの一つです
どのようにして主体的に考え行動してもらえるかですね
中小企業は人の成長が会社の成長につながります
またドラッカーさんが
人を成長させる最良の道具は仕事であるといっています
成長したなと感じる瞬間は私にとっても楽しみの一つです
どのようにして主体的に考え行動してもらえるかですね
やさしい話し方 あたたかな聴き方
思いが強いほど激しく一方的に話してしまいがちです
話しやすい雰囲気づくり、傾聴する姿勢は
一人ひとりが主体的に働くためにも大切なことですね
一人ひとりが主体的に働くためにも大切なことですね
自分と仲良くすることが大切
自分を冷静に捉えることって年を重ねても簡単ではないように思います
普段から職場、またそれ以外のところにも気軽に話せる人や場があることが大切ですね
具体的な実施されていることについても取り上げられています
全社員のエンゲージメント指数を見える化しているそうですが
これは社外にも公開すべき指標だと言い切っています
売上や利益以上に大切な指標かもしれません
これは社外にも公開すべき指標だと言い切っています
売上や利益以上に大切な指標かもしれません
エンゲージメント指数の高い企業で働きたいと思う方も多いように思います
働きがいが最近の私のテーマなんですが
とても刺激を受ける内容でした